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(1)、县委统战2023年落实全面从严治党主体责任情况报告 1
(2)、县烟草专卖局党组2023年落实全面从严治党主体责任情况报告 5
(3)、乡镇政法委书记2023年落实全面从严治党主体责任情况报告 13
(4)、2023年党委落实全面从严治党主体责任情况报告 17
(1)、县委统战2023年落实全面从严治党主体责任情况报告
2023年以来,县委统战部认真贯彻落实中央和省委、市委、县委关于全面从严治党决策部署,以开展主题教育为契机,深入学习贯彻党的二十大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,提高政治站位,强化责任担当,狠抓工作落实,不断推动统战系统全面从严治党向纵深发展。现将有关情况报告如下:
一、加强组织领导,强化全面从严治党政治责任
一是高度重视。今年以来,部领导班子始终把全面从严治党主体责任当作政治责任,扛在肩上、抓在手中,落实在行动上,扎实推动主体责任落实。部机关主要领导亲自研究、亲自调度、亲自部署全面从严治党工作,组织统战部领导班子集体学习12次,重点学习领会习近平总书记关于全面从严治党的重要论述,不断增强党员领导干部从严管党治党的责任意识。严格按照“一岗双责”的要求,明确了部领导班子成员分工和职责落实,按照主要领导负总责,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实的原则,确保全部党风廉政建设工作的有序开展,全面从严治党主体责任得到有效落实。
二是明确责任。制定了《县委统战部落实全面从严治党主体责任清单》,以“清单式”管理压实管党治党主体责任。部班子成员签订了党风廉政建设责任状,进一步明确了责任。坚持把党风廉政建设工作和业务工作、中心工作一起谋划,一起部署,一起推动,一起落实,建立党支部书记切实履行第一责任人职责,班子成员带头履行抓党风廉政建设,认真履行统战部门全面从严治党主体责任,严格落实党风廉政建设工作责任制。
三是督查考核。将党风廉政建设责任制考核纳入年度部机关干部管理考核内容,考核结果作为党员、干部评先评优的重要依据;不定期开展工作督查,发现问题及时纠正,有力地维护了党风廉政建设主体责任的严肃性。
三、盯住关键因素,深化组织建设
一是提升队伍素质。坚持把“支部建在学科上”,实现党支部“双带头人”85%以上覆盖,完善中层干部管理机制,坚持党管干部、德才兼备、注重实绩用人标准。二是优化人才结构。严把发展党员质量关,坚持“双向”培养模式,把高知群体吸收入党。全面推行“人才计划”,召开第三期“人才计划”开班仪式,共30名业务骨干、20名青年人才顺利入选。三是严格落实“一岗双责”。领导班子成员发现问题及时提醒纠正,对分管科室中层干部开展廉政谈话100余次,从严进行教育管理监督。
四、深入查摆问题,强化作风建设
强化清廉单位建设,全力推进清廉文化教育,打造清廉文化阵地。在6个支部阵地设置清廉小屋,营造清廉文化氛围。,每季度评选表彰一批清廉科室,营造争先创优的工作氛围。加强作风建设,由领导班子成员带队通过明察暗访方式每周开展专项作风建设督查,全年共开展督查52次。深化谈话制度,加大重点领导、岗位的教育管理,全年共约谈10人,提醒谈话32人,廉政谈话89人。强化监督执纪,开展清退工作人员违规参与企业经营活动,对20条问题线索逐一进行调查了解并整改到位。对违纪案件进行严肃查处,今年以来,共下发全单位处罚通报8次,自办案件2件,降低岗位等级2人,办理信访件4件。
我单位党委在落实全面从严治党主体责任上虽然做了一些工作,但与上级要求和群众期望还有一定差距。如优质服务成效不够显著、智慧监管系统进展缓慢、廉政教育培训形式比较单一等等。下阶段,单位党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神,更加坚定地扛起全面从严治党主体责任,坚持将党的建设与单位发展同谋划、同部署、同推进。
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