青年理论学习小组成员交流发言
在前不久召开的机关党风廉政建设暨能力作风建设工作会议上,永康主任在讲话中强调,人大机关干部在今后工作中,一定要有“干在一线”的意识,要有“走在前列”的劲头,每位同志都努力在自己的岗位上“追求卓越”,力求人大的各项工作在整个省直机关力争上游“勇作表率”,在全国人大系统“晋位争先”!这就要求我们人大机关的年轻干部要有坚持“一线”站位的高度和意识,要有展现“一线”作为的担当和行动,真正把优质的能力作风体现在加强和改进新时期人大工作当中。
我认为,人大机关青年干部应从以下三个方面努力做到坚持“一线”站位,展现“一线”作为。
坚持“一线”站位、展现“一线”作为,必须解放思想
从事外事接待相关工作7年多以来,立足本职岗位思考工作,我逐渐感到,新形势下的公务接待工作不应再停留在简单的迎来送往、安排食宿,应树立起“大接待”的工作理念,从更高的层次、更广的领域去认识:这项工作不是中心却围绕中心,不是大局却服务大局;工作职能虽然在办公厅,具体开展却寓于机关各项工作之中;工作过程本身是密切对外交流,提升XX形象的重要平台,工作水平是我省经济和社会发展水平的综合体现。在人大日常工作中,从全国人大领导带队到我省执法检查、视察调研、出席活动,到外省人大对口部门到我省学习、考察、调研,以及地市人大到省人大机关出席会议、汇报工作,每一位机关工作人员都可能成为具体接待人员,那么,如何跳出思维定式,拓宽视野、放眼全局,把我省的历史、人文、资源等优势介绍出去,把我省的经济社会发展成就展示出去,把我省的客观情况和问题反映上去?我认为,应着重培养自身以下素养:一是工作定位有高度。要有一定政治敏感性,善于从讲政治的高度,去思考筹划接待工作,要始终围绕常委会中心工作大局去组织开展接待工作。二是掌握情况有深度。一方面,熟知省情,包括知概况、知发展、知实力、知优势、知景观、知荣誉、知政策;另一方面,尽可能多地熟知客情,收集资料。三是提高素质有宽度。既要有较好的交际能力、较快的反应能力、较强的组织能力,又要精业务、会公文、懂礼仪,有效应对工作中的各种场面,回答来宾提出的各类问题。
“士不可以不弘毅,任重而道远”。年轻的我们怀抱青春梦想不约而同地汇聚到了省人大机关这方大舞台上,作为国家根本政治制度的坚定信仰者、忠实实践者和坚决维护者,肩负着推动地方人大事业继往开来的使命重托,我们要在常委会党组的带领下,不负岁月芳华,在建功“十四五”展现新作为,在XX“奋进新征程、再创新辉煌”的道路上书写时代担当,贡献青春力量!
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