县社会医疗保险中心2023年文明创建工作总结

县社会医疗保险中心自机构改革划归给县医保局管理以来,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真贯彻落实党的十九大、十九届历次全会和二十大精神,在上级文明办的指导下,紧紧围绕医疗保障中心工作,坚持做到“三个有力、四个强化、五个结合”,不断创新工作方式,深入持久地开展精神文明实践活动,让社会主义核心价值观在全体机关工作人员心中不断深化,干部队伍文明素质日益增强,机关文明形象得到明显提升,各项工作不断迈向新台阶。根据目前的创建基础和有关规定,现将工作情况汇报如下:

一、基本情况

X县社会医疗保险中心,规格为股级全供事业单位,为X县医疗保障局下属二级机构。机构改革之前,跟随X县人力资源和社会保障局获得“2016年度X省文明单位共同创建单位”荣誉称号(X〔2017〕X号);机构改革之后,随X县医疗保障局获得“2017-2019年度X省文明单位共同创建单位”荣誉称号(X〔2020〕X号);2023年1月至2015年12月被X省精神文明建设指导委员会办公室通报为共同创建单位,随X县医疗保障局享受省级文明单位待遇。当前共有事业编制36名,临时编制7名,实有41名。负责全县医疗保障经办管理工作,承担着该县医疗保险、生育保险、医疗救助等医疗待遇保障、医保基金监督管理、基金安全防控及支付方式改革、组织落实城乡统一药品、医用耗材、医疗服务项目、医疗服务设施等医保目录和支付标准和监督实施等工作。

县社会医疗保险中心分别于2020年、2022年、2023年被县妇联授予“三八红旗集体”荣誉称号。2021年4月28日,我县率先推行“综合柜员制”,并在全市医保经办工作会上进行了经验介绍。2021年4月29日,全市医疗保障系统点数法培训暨经验推广现场会在我县成功召开,经验做法在全市进行推广。

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五是持续抓好行风建设。深入推进“好差评”制度落实及成果应用,开展“走流程、办业务、解难题”活动。2022年5月份,针对老年人等特殊群体不会使用智能手机办理医保网上业务的问题,每天安排固定人员一对一、手把手指引特殊人群使用智能手机自助办理医保业务,使越来越多的医保业务实现“网上办”“指尖办”,打造使用一部手机就能享受到医保相关服务,受到了社会广泛好评。

近年来,我中心在市、县文明办的精心指导下,虽然取得了一定的成绩,但与上级的要求相比还有一定的差距。在今后的工作中,我们将继续发扬与时俱进、开拓创新的精神,努力工作,常抓不懈,以提升文明创建水平为载体,为推进我县医保事业高质量发展作出新贡献!

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