在同团中央新一届领导班子集体谈话时的讲话指出：“共青团要紧紧围绕党和国家工作大局找准工作切入点、结合点、着力点，广泛组织动员广大青年在深化改革开放、促进经济社会发展中充分发挥生力军作用。”这一重要讲话精神为新时代共青团工作指明了方向，也为基层共青团工作提出了工作任务路径。为了进一步激发团组织活力，提升团员凝聚力，破解流动团员去向难掌握、管理难到位、作用难发挥等难题，必须探索流动团员管理新方式，让流动团员组织引领到位、教育管理到位、作用发挥到位。
一是强化管理、完善机制，让团员“流动不流失”。以推进基层团组织换届为契机，组织各基层团组织对本地区、本系统、本单位的团员情况进行精准摸排，准确掌握流动团员的基本情况、从事职业、流入地址、联系方式和工作生活思想状况等，并建立健全流动团员管理台账，实行一季度一更新。充分利用“智慧团建”平台，依托流动团员微信群，对流动团员进行日常管理、常态联系，了解其思想动态和工作去向。抓住中秋、春节等传统节日契机，组织志愿服务小队对生活困难的流动团员以及不能回家过节的流动团员家属进行走访慰问，及时消除团员生活上、思想上的忧虑，让他们感受“家的温暖”，让流动团员离家不离组织，身在他乡心在故乡。
二是强化教育、构建模式，让团员“务工不误学”。针对流动团员教育培训时间难统一、人员难集中、场地难保障等难题，利用流动团员返乡期间集中培训和外出前开展集中教育，加强流动团员的思想教育，提升流动团员的政治站位。利用“智慧团建”、“青年大学习”、微信群推送等途径，向流动团员定期、不定期推送系列重要讲话、党的各项利民惠民政策和优秀共青团员先进事迹等学习材料，让流动团员能随时、随地、随身学习，破解流动团员教育学习参与难的问题。同时，依托微信群定期召开“线上”组织生活会，传达团支部建设情况，听取流动团员关于团支部发展建议，积极营造“离乡不离团、组织在身旁”的温馨氛围。
三是强化引领、激发动力，让团员“归乡能作为”。聚焦中心工作，搭建多类平台，设计多种项目，利用流动团员的流动优势，鼓励其充分发挥“双带”作用，为本地提供致富信息，寻找就业渠道。引导他们自觉参与家乡建设，为家乡经济社会发展建言献策，增强家乡情怀，反哺故土亲人，做家乡的形象宣传员、致富领头羊、商机导向员。积极征集流动团员意见，激发流动团员情系家乡、建设家乡的积极性、主动性，让更多有能力、有技术、有资金、有项目、有经验的流动团员主动回乡工作，为家乡的脱贫攻坚巩固提升、乡村振兴等贡献青春力量。
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