一、一季度工作总结
（一）不断完善，党建工作持续发力。注重党委“把方向、管大局、保落实”作用发挥，先后召开党委会x次，研究解决重大事项x项。坚持立梁架柱，结合x党委年度党建工作要点，结合实际，制定了《2024年党建工作要点》，为强化党建提供了总遵循。组织召开了2024年基层党支部书记全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职评议会议，x名基层党支部书记进行了现场述职，x名党支部书记提供了书面述职材料。积极关爱困难党员，春节前夕为公司x名困难党员发放慰问金x万元。依托“灯塔党建在线”平台，对公司x名党员档案材料进行统计理顺，确保党员档案管理规范化。加强党建品牌建设，新发布“智行＋”“智抽＋采”等党建品牌x个。按照发展程序和规定，完成x名预备党员按期转正。
（二）抓住重点，宣传思想凝心聚力。认真落实“第一议题”、党委理论学习中心组学习制度，1－3月份组织党委中心组集体理论学习3次，围绕“*”等主题，班子成员研讨交流3场次，形成学习研讨材料*份。聚焦“新时代文明实践中心”打造创建，成立推进专班，购买指导手册x余本，形成初步创建方案。开展“亲情嘱安全新春大拜年”为主题安全亲情微视频、征文、家书征集活动，面向广大干部职工征集亲情嘱安视频x个，编发微信公众号优秀作品集x期。重新制定印发公司《新闻宣传工作考核办法》，构建形成上下联动、共同发力的“大宣传”格局。组织开展首届“*”写作技能竞赛，择优评选优秀作品x篇进行表彰奖励。公司一季度新闻宣传综合排名，稳居上级集团公司权属单位第1名。
（三）把握关键，廉政建设常态长效。组织召开节前集体廉洁谈话会及党风廉政建设工作会，组织党员干部签订廉洁从业承诺书x余份。集体学习新修订《中国共产党纪律处分条例》，采取“集中观看＋自主观看”的形式，组织观看《持续发力纵深推进》《铁纪护航》等警示专题片x余场次。围绕“倡导廉洁之风弘扬浩然正气”主题，组织x个党支部在公司廉洁主题公园开展廉洁主题党日活动，*余名党支部书记及党小组组长带头上廉洁党课。纪委、督察办、安监等部门，对作风纪律、制度执行、重点工作落实、职工安全教育、违规吃喝等问题，开展监督检查x场次，下发通报x期，运用监督执纪“第一种形态”约谈x人次，提醒谈话x人次，责令写出整改情况报告x份。
三是持续深入抓好纪检监督工作。进一步完善内部大监督格局，紧盯重点任务、重点领域、重点岗位，聚焦干部职工反映强烈的问题，构建“六张网”，实现党内监督、专项监督、职能监督、民主监督有机融合。持续深化丰富公司廉洁文化品牌内涵，改造扩建公司廉洁文化主题公园，指导各党支部完善廉洁从业手册，形成“一支部一窗口”的廉洁文化阵地架构。更新完善副科级及以上管理干部《廉洁从业档案》。持续开展纪律作风整顿。做好“五一”、端午期间恒正风肃纪工作，采取专项检查、明察暗访、随机抽查等灵活多样的方式进行监督检查，严防“四风”问题反弹。
四是持续深入抓好群团质效工作。常态化抓实班组自主管理、群众安全、劳模（高技能人才）创新工作室考核工作，不断强化民主管理、创新成果转化和发挥好示范引领作用。按照西北矿业下发的“活力西北健康快乐”系列文体活动通知要求，提前谋划，确定人员，积极参与各类竞技项目，力争取得好的成绩；同时，提前谋划，组织开展丰富多彩的“五一”系列文体活动。筹备好公司“五一”劳动模范座谈会、“五四”青年表彰会，在全矿上下掀起学劳模、争先进的浓厚氛围。扎实开展全国第23个“安全生产月”活动，多形式、常态化组织协管员、团员青年积极开展安全协管宣教活动。
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