国企党建经验交流：“选育用管”四步法锻造坚强纪检队伍x

国企党建经验交流：“选育用管”四步法锻造坚强纪检队伍

×集团公司党组深入贯彻落实 总书记重要讲话精神和纪检监察体制改革要求，持续推动改革创新，通过“选、育、用、管”四步法，锻造坚强的纪检队伍。

一、选：选优配强监督力量

为政之要，莫先于用人。×集团公司党组纪检组深刻领会 总书记讲话的精髓要义和纪检监察体制改革的内涵要求，坚决贯彻落实新时代党的组织路线，严格按照“信念坚定，为民服务，勤政务实，敢于担当，清正廉洁”的标准，严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，严格依法依规操作，积极营造公开、公平、公正的良好选人用人环境，努力打造政治过硬、本领过硬、作风过硬的纪检队伍。

五是严管厚爱结合。×人因不适宜从事纪检工作而调离纪检岗位。通过谈心谈话、走访慰问、团体活动、评先评优等，增进人文关怀，提升纪检人员获得感、归属感、荣誉感。

六是“嵌入式”廉洁文化建设严防“灯下黑”。把廉洁文化与业务工作有机结合起来，观看《零容忍》、制作《廉洁海报》、开展家风家教“六个一”活动，强化自我管理，坚决防止“灯下黑”。