关于法官员额制改革及员额法官履职情况的调研报告

一、xx县法官员额制改革及员额法官履职基本情况

(一)落实法官员额制改革情况。司法体制改革开始后,xx县人民法院根据中央、自治区党委、自治区高级人民法院、xx市中级人民法院的统一部署,借鉴先行试点法院的成功经验,有序推进司法体制改革的相关工作。法官员额制改革工作方面,市中级法院核定xx法院的入额法官比例为34%,其中首批入额比例30%。xx法院严格按照遴选程序,于xx年1月,完成首批30名入额法官遴选工作。于xx、xx年又相继完成第二批、第三批入额法官的遴选工作,把优秀法官遴选到审判一线,全面完成了司法人员分类管理改革工作。目前法院有政法专项编制91名,在编84人,其中员额法官29名。员额法官年龄分布情况为35岁以下4人,36岁至45岁4人,46岁至50岁5人,51岁以上16人;平均年龄49岁;学历构成均为本科及以下学历;员额法官职务分布为院领导5人,庭长9人,副庭长4人,普通员额法官11人。

(二)员额法官履职办案情况。

xx年实行法官员额制改革以来,法院受理的各类案件和结案数逐年上升。xx年、xx年、xx年、xx年1-10月受理案件数分别是xxxx件、xxxx件、xxxx件、xxxx件;结案数分别是xxxx件、xxxx件、xxxx件、xxxx件。也就是说实行员额法官办案后,员额法官人均办案数在逐年上升,工作量不断增大。而从主要审判质效指标考察情况来看,这几年除一审服判息诉率差强人意外,其它的如上诉案件发回重审率、民事案件调解率、法定正常审限内结案率等或优于或接近绩效考评要求。

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(四)加强构建多元化矛盾纠纷解决机制,从源头上缓解法院的案件压力。深化诉讼与非诉讼有机衔接、相互协调、便捷高效的多元化纠纷解决体系,最大限度地将各类矛盾纠纷化解在基层萌芽状态和诉前。

(五)认真贯彻落实好《xx市人大常委会关于组织市人大代表旁听法院庭审暂行办法》通知精神。充分利用好邀请人大代表旁听庭审这一机制助推办案法官提升审判能力提升,促进司法公正。

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