今年以來，*鎮黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，全面貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，圍繞建設忠誠、幹淨、擔當的高素質專業化幹部隊伍目标要求，按照“信念堅定、爲民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”好幹部标準，注重在推進重點、中心和實踐工作中選好幹部、配強班子、帶活隊伍，爲全鎮高質量發展提供強有力人才保障。
一、主要做法
（一）提高政治站位，切實築牢選人用人政治根基。堅持把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想作爲首要政治任務，貫穿于幹部工作全過程，不斷提高幹部政治自覺、思想自覺、行動自覺。一是把政治能力建設擺在淬煉幹部思想首位。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大和二十屆一中、二中、三中全會精神作爲重大政治任務抓緊抓好，建立常态學習制度，先後組織集中學習活動*場次，增強紀律規矩意識，提高理論水平和理論素養。引導幹部立足工作實際，綜合運用個人自主學、支部集中學、專題研讨學、黨課輔導學、黨校培訓學等多種形式，提高學習效果。不斷引導幹部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是把專業素養提升作爲訓練幹部能力目标。聚焦鎮委中心、重點工作部署，積極開展提升培訓、分類舉辦專題培訓，及時督導幹部參加線上教育，切實提高幹部的理論素養和專業水平。通過線上和線下學習兩種模式，全年共舉辦思想政治理論及專業化能力學習培訓*期、培訓幹部*人次，督促指導*名幹部完成網絡學習，參學率、結業率均達100％，幹部專業能力、專業精神和履職盡責水平明顯提高。三是把黨管幹部原則貫穿于選人用人全過程。鎮黨委深入學習貫徹習近平總書記關于選人用人工作的新思想新理念，不定期召開書記會對幹部選任進行綜合研判、動議分析、審定選任方案，及時召開鎮黨委會聽取民主推薦、組織考察情況彙報，充分發揚民主、廣泛聽取意見、體現組織把關、集體決定任免，切實把思想和行動統一到中央、省委、市委、區委的決策部署上來，融入到幹部選任工作實踐中。
（二）突出政治标準，樹牢鮮明選人用人正确導向。堅持新時代好幹部标準，把堅定政治信念放在幹部選任的首要位置，突出實幹實績用人導向，引導和激勵幹部不斷增強革命事業心、政治責任感、曆史使命感。一是注重全面考察嚴格把關。認真貫徹幹部政治素質考察辦法，堅持把政治标準放在首位，把嚴把緊政治關這個首要之關。大力選拔堅定擁護“兩個确立”、堅決做到“兩個維護”，在思想上、政治上、行動上始終同以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一緻的幹部，在重大政治任務中忠誠幹淨擔當的幹部；注重幹部日常表現和群衆口碑，充分聽取并回應群衆意見建議，切實把好幹部政治關、品行關和廉潔關，大力營造風清氣正的政治生态。二是堅持崇尚實幹注重實績。堅持實踐觀點、實績依據、實幹導向，把急難險重任務、中心工作一線作爲識人察人的重要考場，重點選拔敢于負責、勇于擔當、善于作爲、實績突出的優秀幹部，注重發掘具有培養潛質和專業素養較強的年輕幹部，使以實幹出實績、因實績而重用成爲選人用人的常态和共識。三是突出綜合研判人崗相适。堅持把“事業第一”要求貫穿選人用人工作始終，通盤考慮事業需要、崗位需求、專業能力、知識層次等因素，突出問題導向和實踐導向，加強對領導班子和幹部隊伍結構性分析、功能性研判，把一批能在工作中表現優秀、敢于擔當的幹部選拔到重要業務崗位或關鍵管理崗位，讓幹部在推動事業發展中健康成長。四是加強實踐鍛煉健康成長。建立幹部雙向交流、挂職鍛煉機制，有重點選派綜合素質好、發展潛力大的幹部參與急難險重工作淬煉，有計劃選派優秀幹部到社區挂職鍛煉，有意識選派年輕幹部參與重點項目建設一線工作磨練。*年，選派1名優秀幹部在社區挂職鍛煉，不斷提高幹部推動改革發展、解決實際問題、處理複雜矛盾和做好群衆工作的能力和水平。
（二）積極開展幹部崗位交流輪崗激發幹部活力。幹部交流是選拔幹部、培養幹部的戰略部署，是激發活力、推動事業發展的重要舉措，也是全面從嚴治黨、營造良好政治生态的現實需要。我鎮要堅持“着眼全鎮、人崗适配、有序交流”爲原則，通過崗位交流進一步激發幹部潛能，增加多崗位工作經驗，提高主動服務意識，提升幹部履職能力，形成用工作來造就幹部，用幹部來推動工作的良性循環。
（三）堅持嚴的基調不動搖加強對幹部全方位管理和經常性監督。習近平總書記在黨的二十大報告中強調，要加強對幹部全方位管理和經常性監督。我鎮清楚認識到，好幹部是選出來的，更是管出來的。繼續推動教育提醒、制度約束、組織處理緊密結合、協調聯動，不斷增強管理監督的實效，着力發現和糾正對貫徹落實黨中央決策部署不上心、不務實、不盡力甚至陽奉陰違、弄虛作假等問題，堅持抓早抓小、防微杜漸，發現幹部身上出現的苗頭性傾向性問題及時提醒幫助。堅持管思想、管工作、管作風、管紀律相統一，努力做到抓在平時、嚴在經常，推動全鎮黨員幹部更好擔負起高質量發展曆史重任。
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