“三比三争”活动半年工作总结

“三比三争”活动半年工作总结

20xx年上半年，在新区党工委、管委会的正确领导和市比争办的精心指导下，新区比争办结合新区实际，紧紧围绕市委、市政府重大决策部署“十九项重点任务”工作，从服务高质量发展、做优营商环境、保障改善民生等中心工作出发，通过加强组织领导、营造浓厚氛围、狠抓载体建设和严格督查督导，半年来，新区各级各单位的工作效能和工作执行力得到较大提升，企业、服务对象、群众对新区政务环境的满意度普遍提高，重点难点问题得到一定破解，干部的服务意识、责任意识和效率意识明显增强，呈现出“比创新、争先行，比攻坚、争先锋，比效能、争先进”的良好局面。

一、工作成效

（一）领导重视、深入谋划，高位推动活动的展开。一是领导高度重视活动的开展。新区党工委、管委会高度重视活动的开展，在全市“三比三争”动员大会召开后，次日即组织召开活动工作筹备会，多次召开推进会，研究制定《xx新区“三比三争创四区”活动工作方案》，并在全区范围内组织召开动员大会，明确“二十五项攻坚行动”。在动员会结束后，新区党工委书记xx同志即走访活动专班，并在后续的活动开展中，新区领导对比争办工作进行了高频率的调度，高位推动活动的开展；二是成立坚实的组织领导机构。新区成立了由新区党工委书记、管委会主任任组长，新区党工委副书记、管委会副主任、纪检监察工委书记任副组长，新区相关科室负责人任组员的“三比三争创四区”活动领导小组，统筹活动全面开展工作。并抽调新区科室、下属单位11名精干同志成立了“三比三争创四区”活动领导小组办公室，设立综合组、宣传组和督查组，明确职责分工，进行活动的开展；三是建立健全工作机制。为做深做细活动的开展，新区比争办在活动开展中，勇于自我革新，不断建立健全各项工作机制，制定和完善《xx新区“三比三争创四区”领导小组办公室工作制度》，优化办文、办会程序以及学习、请示报告等制度，针对工作中存在的不足，进一步压实周调度、半月例会以及“专项督查+日常督查”等工作制度，科学制定任务清单图表，确保工作取得实效。

四是营造氛围，发挥宣传主阵地作用。持续做好新区“三比三争”践行动专栏的宣传报道工作，加强简报投递的有效激励和审核工作，充分发挥宣传主阵地作用，在宣传上唱响新区好声音，梳理好典型、挖掘好事迹，形成争先进、争先行的浓厚氛围。

五是勇于革新，抓好办公室自身建设。深入推进比争办业务工作，健全完善“三型一化”督查体系，强化党的二十大精神学习，凝聚干事创业精气神，努力打造一支业务扎实、作风优良的专班队伍。