2024年，**积极响应党中央关于加强党纪学习教育的要求，将党纪学习教育作为加强企业党建、推动企业高质量发展的重要举措，精心组织、扎实推进，取得了显著成效。现将工作情况总结如下：
一、工作开展情况
（一）加强组织领导，明确责任分工。一是成立了以党委书记为组长，党委委员为副组长，各党支部书记为成员的党纪学习教育工作领导小组，明确了领导小组的职责和工作机制。二是制定了详细的《党纪学习教育工作方案》，明确了学习教育的目标、内容、方法和步骤，将责任落实到具体部门和个人。三是全年共召开领导小组会议**次，专题研究党纪学习教育工作的推进情况，及时解决工作中出现的问题，确保学习教育工作有序开展。
（二）开展集中学习，提高思想认识。一是组织党员干部集中学习党纪法规**次，每次学习时间不少于**小时，参与人数达到**人次，实现了党员干部全覆盖。二是邀请党校专家学者、纪委监委干部等进行党纪专题讲座**场，深入解读《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等重要党纪法规，帮助党员干部准确把握党纪的内涵和要求。三是发放党纪学习资料**册，包括党纪法规原文、辅导读本、案例分析等，为党员干部提供了丰富的学习资源。
（二）不断创新学习教育方式。引入更多新颖、生动的学习形式，如情景模拟、案例分析、小组讨论等，提高党员干部的参与积极性。结合企业实际，开展具有特色的学习活动，如举办廉政文化节、开展廉政主题演讲比赛等。充分利用现代信息技术，开发党纪学习教育的线上课程和互动平台，增强学习的趣味性和便捷性。
（三）加强学习教育与实际工作的融合。建立健全党纪在实际工作中的应用机制，明确党员干部在工作中的纪律要求和行为规范。加强对实际工作中纪律问题的分析和研究，及时发现和解决存在的问题，将党纪学习教育成果转化为具体的工作措施和制度规范。建立学习教育成果评估机制，通过量化指标和定性评价相结合的方式，准确衡量学习教育对工作的实际促进作用，并将评估结果与绩效考核挂钩，推动学习教育工作取得实效。
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