国有企业党委书记2024年度个人述责述廉报告

一年来,在集团党委的坚强领导下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的二十届三中全会精神,以党的政治建设为统领,统筹抓好党的思想、组织、作风和党风廉政建设工作,团结带领班子成员和全体干部职工攻坚克难、锐意进取,较好地完成了各项任务。现将有关情况报告如下:

一、2024年度工作总结

(一)旗帜鲜明讲政治,政治立场更加坚定。聚焦纪律规矩,初心使命更加坚定。始终坚持从政治上看问题,把严明政治纪律和政治规矩摆在首位,严格落实全面从严治党主体责任,认真履行“一岗双责”,全年主持召开党风廉政建设工作会议X次,研究部署党风廉政建设和反腐败重点工作X项。坚持问题导向,紧盯“关键少数”、重要岗位和重点环节开展监督检查X次,发现并督促整改问题X个。持之以恒纠治“四风”,坚决落实中央八项规定精神及其实施细则,深入开展违规吃喝专项整治行动,持续推动“微腐败”清查整治工作向纵深发展。

(二)坚持党的领导,党的建设全面加强。一是优化体制建设,形成齐抓共管新格局。对照集团党委关于党建工作要求,及时修订完善“三重一大”决策制度、前置研究讨论制度和党建入章程等制度规范,明确党委讨论决定事项清单和重大经营管理事项决策清单,进一步厘清党委与其他治理主体的权责边界。建立党委班子成员联系包保基层单位机制,定期与分管单位班子成员和党支部书记开展谈心谈话交流,了解掌握各单位生产经营和党建工作情况。积极创建“党员责任区”“党员示范岗”等载体,有效推动党建工作与生产经营深度融合。二是深入学习贯彻党的二十届三中全会精神。第一时间召开党委专题会议传达学习大会精神,印发《关于迅速兴起学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神热潮的通知》,撰写提交心得体会X篇。制定印发《学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神实施方案》,利用网站、微信公众号等媒体平台开设专栏X个,组织专题研讨交流X场次。以支部为单位,利用“三会一课”、主题党日等形式开展集中学习X余次、专题研讨XX场次、知识测试X场次,累计培训党员干部XX余人次。三是注重党建引领和品牌塑造。以国企改革三年行动为契机,深入推进“党建领航聚力转型发展”工程,打造x支部党建品牌;以志愿服务为载体,积极开展“我为群众办实事”实践活动,打造支部暖心服务品牌;以精益管理为手段,推进“四型”党支部建设,打造支部精益管理品牌。

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(二)强化担当作为,全面推进高质量发展。一要集中精力实现全年目标,全力以赴推动经济发展和建设。坚持稳中求进的工作基调,追求高质量发展,确保生产经营的各项工作得到妥善执行。加强生产组织和协调,保障生产安全和稳定供应,强化经营预算执行,提高管理水平。二要坚定不移地推进转型升级,提升企业核心竞争力。优化业务结构,强化主业,提升产业链供应链;推进科技创新,加快智能化和数字化改造;推动绿色低碳发展,制定碳达峰碳中和方案;加强人才培养,提升人才强企水平;争取政策支持。三要强化经营管理,发挥投资的关键作用。提升投资项目管理、风险防控、投资效益实现、资金管理、合规管理、信息化建设、队伍建设、思想政治工作、企业文化建设、新闻宣传、统战群团工作、对口帮扶援建、战略性新兴产业发展、节能减排降本增效、安全生产管理、综治维稳和生态环境保护以及法治建设的能力。

(三)强化全面从严治党,营造风清气正政治生态。一是层层压实“两个责任”,全面落实管党治党责任。紧紧抓住主体责任这个“牛鼻子”,积极督促落实党组织书记第一责任人职责任务清单和班子成员“一岗双责”任务清单。健全完善纪委监督责任清单以及相关配套制度办法。突出监督执纪问责主业,加强对基层党组织的日常监督和专项督查检查力度;坚持精准问责、规范问责、慎重问责、审慎问责的原则,做到问责一个、警醒一片。二是常态化开展廉政警示教育,筑牢拒腐防变思想防线。结合集中与日常教育、专题与案例教育、道德讲堂与实践体验,有效利用廉政教育和民主生活会等时机进行警示教育。通过观看警示教育片、参观红色基地和革命纪念馆,以及开展廉洁文化活动,将反腐倡廉教育纳入年度培训计划。编写特色教材供党员干部学习,并定期举办知识竞赛,以增强廉洁自律意识和拒腐防变能力,筑牢思想防线,保持政治本色,提高自我约束和警省能力,成为党内纪律的模范遵守者和职工群众的公仆,无愧于共产党员的光荣称号。

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