纪委廉政谈话发言稿
同志们:
今天,我们在这里召开廉政谈话会,主要是结合集团党委巡察组反馈意见的整改落实工作,对集团中层管理人员进行集体廉政谈话。开展廉政谈话是我们党加强党风廉政建设的一项基本制度,是上级党组织对下级组织和党员干部进行教育、管理的重要手段,也是我们开展监督执纪工作的重要方式之一。大家要充分认识开展廉政谈话的重要性和必要性,切实增强接受廉政谈话的自觉性和责任感。
一、履行主体责任。
充分发挥考核的导向和激励作用,通过年度目标责任考核和“一案双查”等方式加大对不正之风问题的考核力度;通过任前廉政谈话等方式加强新提拔干部和后备干部的教育管理;通过诫勉谈话等方式对苗头性倾向性问题早发现早提醒早纠正;通过通报曝光、警示教育等方式强化震慑效应;通过建立完善作风建设长效机制等方式推动作风建设常态化长效化。采取多种形式实施动态化过程管理,加大过程控制力度,促进各项工作落实落地。
同志们,认真落实党风廉政建设“两个责任”和“一岗双责”的要求是当前一项重要的政治任务。希望大家一定要从自身做起、从现在做起、从一切能够做的事情做起,切实把思想统一到上级党委的要求上来,把智慧凝聚到推动集团发展上来,把力量凝聚到深化改革上来。希望通过今天的廉政谈话达到红脸出汗的效果,让大家真正有所触动、有所醒悟!谢谢大家!
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