学习贯彻党的二十届三中全会精神暨党务干部履职能力提升培训班学习心得

学习贯彻党的二十届三中全会精神暨党务干部履职能力提升培训班学习心得

根据本年度党务干部培训总体安排，近期参加了学习贯彻党的二十届三中全会精神暨党务干部履职能力提升培训班的学习。本次培训学习内容丰富、切合实际，涉及深入学习贯彻党的二十届三中全会精神、党纪学习教育、整治形式主义为基层减负、意识形态工作、模范机关创建、推进机关党的建设提质增效等；学习形式多样，采取专家集中授课、现场调研观摩和情景教学相结合的方式进行，注重学以致用、学用结合。通过几天的培训，既接受了系统、生动的党史学习教育和革命传统教育，受到深刻的思想洗礼，也对当前国家政策、党建业务深度融合等工作有了深入的理解，真正达到了相互学习、共同进步，以学增智、以学促干的目的。下面，结合培训期间的所学所获，讲几点心得体会。

一、深化党的建设制度改革，确保正确改革方向

党的建设制度改革，无论改什么、改到哪一步，必须把握好坚持三个“不能变”的正确政治方向，即“坚持党对改革的集中统一领导不能变，完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的总目标不能变，坚持以人民为中心的改革价值取向不能变”。要通过深化改革，把党的领导更好体现到治国理政各方面全过程，完善党总揽全局、协调各方的领导体制和工作机制，从而更加有利于党的政治领导、思想领导、组织领导的落实，有利于党的基本理论、基本路线、基本方略的贯彻。

抓好改革落实需要清晰的思路、明确的责任、顽强的韧劲。要完善改革任务推进落实机制，强化抓落实政治责任，科学制定任务书、时间表、优先序，跑表计时、到点验收。加强改革督查，完善协同督查机制。完善改革落实评价机制，以实绩实效和人民群众满意度检验改革，完善改革激励和舆论引导机制，引导广大党员干部争做改革发展的促进派和实干家，带动全社会理解改革、支持改革、参与改革，为进一步全面深化改革注入强劲动力。扛牢责任抓改革，健全责任明晰、链条完整、环环相扣的推进机制，不断凝聚齐心协力抓改革的强大合力。解放思想抓改革，进一步冲破观念束缚，积累新鲜经验，探索形成更多可复制、可推广的经验做法。系统谋划抓改革，坚持先立后破，加强系统集成，做到衔接有序，保持工作的连续性和开创性。突出重点抓改革，聚焦制约高质量发展的短板弱项，紧盯事关人民群众切身利益的民生事项，不断增强改革的针对性和实效性。因地制宜抓改革，制定契合实际的具体改革举措，努力推出更多体现晋城特色的标志性成果。提升能力抓改革，全面提升政治能力、思维能力、实践能力，真正练就敢抓的硬担当和善抓的真本领。要求真务实抓改革，坚持正确导向，鼓励担当作为，强化跟踪问效。坚持上下协同、条块结合，科学制定改革任务书、时间表、优先序，明确各项改革实施主体和责任。加强改革督察、评估问效、巡察监督等工作，完善改革落实评价机制，以实绩实效和人民群众满意度检验改革成效。

改革发展稳定任务越繁重，越需要加强和改善党的领导。此次培训形式多样、内容丰富、贴近工作，针对性、指导性强，在下步工作中，我要深化运用好学习成果，结合职能职责，推动党的二十届三中全会精神落细落实，坚决扛起管党治党政治责任，统筹推进党建业务深度融合，更好地围绕中心、服务大局，凝心聚力推动发展改革工作不断取得新进展新成效，为谱写中国式现代化章贡献力量。