整治群众身边不正之风和腐败问题专项行动开展以来，我市始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面落实中央、省、市关于整治群众身边不正之风和腐败问题的决策部署，以坚定的决心、有效的措施、务实的作风，深入推进专项行动，取得了显著成效。现将工作推进情况总结如下：
一、主要举措
（一）强化组织领导，压实责任担当。一是成立专项行动领导机构。为切实加强整治工作的统筹安排，我单位成立了由主要领导负责的整治群众身边不正之风和腐败问题专项领导小组，明确分工，确保整治工作井然有序。二是制定系统实施方案。结合地方实际情况，编制了详细的实施方案，明确整治目标、任务、时间节点及责任人，实现有章可循、有据可依。三是召开动员大会。通过动员大会，向全体干部职工传达整治工作的重大意义、目标任务与具体要求，激发全员参与的积极性和主动性。
（二）创新机制体制，提升整治实效。一是建立线索收集渠道。通过设立举报箱、开通举报电话、创建网上举报平台等方式，广泛收集群众身边的腐败问题与不正之风线索，确保问题线索多元来源、渠道畅通。二是实施“四个一批”机制。即“发现一批、查处一批、通报一批、整改一批”，将收集到的问题线索进行分类梳理核实，逐一查处并及时公布结果，形成明显威慑效果。三是推行“阳光政务”工程。积极推进政务公开，加强对权力运行的监督，确保权力在阳光下运作。通过公开办事流程、收费标准、办理期限等，提升办事效率和透明度，便于群众监督。
（四）加大查处力度，打造震慑环境。一是保持“零容忍”态度。对不正之风和腐败问题，坚持“零容忍”，无论涉及到谁，都要彻查到底，决不姑息。二是加强案件查办。加大案件查办力度，确保案件及时处理，形成强大威慑力。三是强化警示教育。对查处的典型案例进行公开通报，加强警示教育，使广大干部职工深刻认识问题的严重性和危害性。
（五）加强队伍建设，提升整治能力。一是强化培训教育。定期开展干部职工的业务和政治素质培训，确保整治工作的顺利推进。二是优化队伍建设。选拔政治素质高、业务能力强的干部，充实到整治工作队伍中，提升整治工作的质量和效率。
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