国有企业关于2024年基层组织建设工作情况的报告

大纲

一、主要工作情况

（一）以支部阵地为创新平台，强化理论学习促提高

一是开拓红色阵地，厚培学习沃土

（二）创新工作机制，提升企业创新体系整体水平。通过阵地建设、党员带头开展活动等，实现党的建设和企业科技创新的深度融合，构建起公司党委—基层党支部—科技创新专班组织体系，整合多方资源，发挥基层支部优势，推动党员作为，激励职工创新，激发全员活力，推动企业成为激情四射、创新干事、敢于攻坚的坚强集体。

（三）坚持问题导向，在破解难题、推动发展上下功夫。以推动国有企业改革发展、更好履行使命为目标，坚持问题导向，聚焦提升治理效能。以解决企业运行管理中各类问题为重点，紧密结合企业特点，针对经营管理建设中的难点、重点和主要矛盾，把各方面的专业人才集中调度起来，把党员的先锋模范作用发挥出来，把技术骨干的力量凝聚起来，以党组织的政治优势和组织优势协调各方资源，推动全体职工积极创新解决工作中存在的各类矛盾和问题，有力推动企业高效运作，实现高质量发展转型的目标。