县流动党员教育管理工作总结

近年来，x县认真贯彻上级部署，探索有利于党组织管理、流动党员发挥作用的工作方式，打造一支政治过硬、作用突出的流动党员队伍。具体情况如下：

一、基本情况

x县共有x名流动党员，绝大多数为流出党员（共有x人，占99.7％），平均年龄为x岁左右，83％以上为村（社区）外出务工人员，其余部分为非公企业、自由职业人员、离退休人员、高校毕业生等。大部分集中在x附近省市，主要为广东、福建、浙江、上海、江苏等地。目前，已根据流动党员分布状况，建立3个驻外流动党组织（x县驻北京流动党支部、x县驻厦门流动党支部、x长三角商会党支部）。

二、主要做法

（三）聚焦温度抓服务，打造流动党员发挥作用的贴心平台

做深做实流动党员“三服务”行动（服务家乡、服务老乡、服务他乡），彰显流动党员先锋模范作用。利用流动党员经营门类多、商品意识强、获取信息灵等特点和优势，择优筛选x名“家乡推介官”，帮助宣传家乡产业政策、特色农产品x余次，提供意见建议x条，x名流动党员返乡创业，x余名农业技能人才党员通过视频连线的方式进行种养殖技术指导。与流入地党组织密切配合，在流入地开展“支委出题、党员选题”活动，组织流动党员发挥特长，认领三类岗位（产业发展岗、技术指导岗、信访维稳岗）x余个。x余名流动党员在流入地创办企业，反哺流入地党组织，为当地经济发展注入新活力。例如，x县x乡流动党员x，现任x有限公司董事长、x县在京流动党支部书记，长期为家乡经济和教育发展事业捐资捐物，累计达x余万元。同时，积极介绍家乡青年就业，其所创办的公司近70％的员工来自x农村，多数为x籍。