一、2024年以来党建重点工作开展情况
1.加强政治理论武装,凝聚思想共识。以习近平新时代中国特色社会主义思想为重点,抓好政治理论学习,购发学习书籍3万余册;开展主题宣传14次,制作展板193张;播放宣传视频33个;开展主题党日活动4320余人次;组织全体职工开展观影教育及读书活动;组织500余人观看文艺汇演;组织开展机关主题宣讲比赛,择优参加集团公司比赛,并获一等奖;修订《机关意识形态工作责任制》等文件;深入开展职工思想动态分析,抓好重点人思想疏导;加强互联网工作群组统计分析管理。
2.深化政治机关建设,走好第一方阵。制定《深化政治机关建设重点工作和任务》,明确7个方面努力构建第一方阵;深入开展党纪学习教育,与机关作风建设及党员八小时以外教育监督工作同步推进;组织96名机关干部,“十一”期间深入机场开展志愿服务;制定《关于组织举行政治仪式的指导意见》,为633名党员购发政治生日礼物;组织38名新发展党员集体过第一个政治生日;扎实开展“先行作贡献”党内主题实践活动。组织开展“六优”部室评选,23个部室参与,目前正在对材料进行初核,初核后上报领导小组评审;开展机关作风评议,面向机关部门和集团公司所属单位征求意见,测评共有3986人参与,收集意见和建议12条。
3.筑牢强基提质工程,提升党建水平。制定《直属机关党委深化新时代基层党组织建设“强基提质”工程推进落实措施》;指导33个党组织完善六项基本制度,优化调整党支部设置12个,规范支委班子设置和委员分工11个,调整党组织书记33名,指导党组织换届选举、增补委员11个;针对党建工作突出问题,指导建立专项整治方案47项;开展党建工作检查调研,查阅台账668本,发现问题244个,协调解决62个难点堵点;指导组织126名党员集中轮训及新职监察专题培训;运用党内信息系统,完成党组织关系转接611人,完成30名新发展党员及41名预备党员转正审核,完成466名困难党员和老党员走访慰问。
3.以纪律建设为抓手,持续推动全面从严管党治党。深入推进政治监督常态化,坚决纠正政治偏差;深化纠“四风”树新风,开展机关作风评议;积极贯彻落实中央八项规定,加强日常监督,及时通报典型案例及突出问题;紧盯重点时期,超前开展警示教育;严格规范监督执纪问责,督促相关部门针对问题健全制度、堵塞漏洞;巩固纪检干部队伍教育整顿成果,健全从严管理机制。
4.以群团建设为桥梁,更好地用心用情关心关爱职工。动态掌握并着力解决职工急难愁盼问题;持续开展夏送凉爽、冬送温暖、日常送健康活动,做好传统节日慰问品发放,深入开展走访慰问活动;发挥机关民主监督职能,推动就餐质量、工作环境、生活福利持续向好;深入开展劳动竞赛和年度评选表彰工作;创新丰富文体活动,大力营造“天天有学习、周周有锻炼、月月有活动、季季有比赛”的活跃氛围。
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