一、工作开展情况
（一）聚焦政治监督，有力推进上级决策实施。一是把牢政治方向。严格落实全面从严治党主体责任，定期研究部署党风廉政建设工作，认真贯彻落实市委市政府关于党风廉政建设的工作安排，制定印发《市国资系统2024年党风廉政建设和反腐败工作要点》《市国资系统开展纪检监察干部队伍建设专项活动实施方案》《市国资系统党风廉政建设“清廉国企”建设责任清单》等文件，坚持把加强党的领导贯穿到国资国企改革发展全过程各方面。二是学深悟透党的创新理论强化思想武装。严格落实第一议题制度，深入开展“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动，党委会“第一议题”学习12次。全年组织开展专题读书班4个，理论学习中心组学习共X次，专题研讨9次，联系实际抓落实、以上率下作示范。三是督促各级党组织及党员干部责任落实。制定印发《市国资委党委2024年度全面从严治党“两个责任”清单》《市国资委党委2024年度党员领导干部履行“一岗双责”任务清单》，层层签订党风廉政责任书27份，健全完善相关工作机制，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
（二）聚集综合监督，进一步提升监督效能。一是积极构建大监督体系。制定《市国资委监管企业重大风险分类处置工作方案》《市国资委出资企业违规经营投资责任追究实施办法》等制度；建立健全董事会运行机制、监事会监督机制、审计与内控监督机制、督查督办工作制度等制度，统筹协调组织人事、财务、纪检、巡察等方面合力发挥监督作用。二是严格落实监督职责。对照市纪委监委《派驻国有资本监督管理机构纪检监察组履职任务清单（试行）》要求，梳理13项具体职责并据此指导派驻纪检监察组精准行使监督权。三是抓好干部监督。坚持抓早抓小、防微杜渐，把党员干部的日常监督做实做细，严格落实《中央八项规定实施细则》及自治区配套规定，重点整治公务接待饮酒和工作日中午饮酒、违规公款吃喝、私车公养等问题。督促所监管企业修订完善禁止性规定，强化对“一把手”和领导班子的监督，全力推动国有企业党风廉政建设向纵深发展。
（三）聚焦作风监督，持续加强纪律教育。一是开展专题教育强化廉洁意识。通过开展专题警示教育会议、讲党课、开展廉政谈话、参观警示教育基地等方式，组织广大党员干部职工观看《家风之殇—黄继宗严重违纪违法案件警示录》等警示教育片5部。二是抓细抓实日常监督。动态更新国有企业高管廉政档案67份，新建X市属国有企业高级管理人员廉政档案8份；督促国有企业各级党组织及时梳理排查问题线索x条，党委（党组）主要负责人与班子成员及班子成员与分管部门负责人每年谈心谈话x次，做到忠诚老实、坦荡真诚、言行一致。三是开展作风教育推进作风建设。紧盯“四风”问题不放松，继续开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作；做好重要时间节点的廉洁提醒工作，节假日前开展提醒工作，进一步提高机关干部的纪律意识和廉政风险意识。
（二）突出廉洁建设，营造风清气正政治生态。运用监督执纪“四种形态”强化震慑，加强党内监督制度，完善惩防体系，增强工作主动性和预见性，确保企业工作规范化、制度化、程序化健康发展。同时，结合严管与厚爱，激励与约束，建立责任倒查机制，强化责任意识，营造良好的工作氛围。关注“关键少数”，以上率下，强化约束，选好用好干部，推进国企领导人员建设，完善考核评价体系，选拔高素质领导人员，严格考察考核，探索领导干部个人事项报告制度，强化组织监督，提升法治思维和依法办事能力，打造过硬的国企领导队伍。深入开展警示教育，利用多种媒体平台展示成绩和贡献，剖析典型案例，进行反腐倡廉教育，确保党员干部职工明底线、知敬畏、守规矩，营造风清气正的政治生态，为高质量发展提供保障。
（三）强化队伍建设，打造忠诚干净担当的纪检铁军。根据中央巡视和国家监察体制改革的新要求，加强纪检监察队伍的建设，通过集中培训和轮岗交流等方式提升业务水平和能力。同时，通过学习先进典型，增强责任感和使命感，保持积极的工作态度，全力推进党风廉政建设和反腐败工作。设立举报信箱，接受社会监督，邀请公众参与国资系统的廉政建设，共同营造良好的廉政氛围。鼓励党员干部参与志愿服务活动，通过这些活动弘扬志愿精神，传播文明理念，为城市建设贡献力量，实践初心和使命，展现共产党员的政治本色。
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