今年以来，市金融局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，开展“机关党建提质增效行动”，着力创建“组织建设好、党员队伍好、活动开展好、发挥作用好、运行机制好”的“五好”党支部，在新的起点上推动机关党建工作守正创新发展，引领党员干部奋力投身“四新”工程建设和市“百日攻坚战”，以高质量党建推动市金融工作高质量发展。
一、主要工作情况
（一）强化理论武装，促进政治意识严起来。一是在打造“学习型”支部上发力。严格落实“第一议题”制度，通过“三会一课”、主题党日、读书班、网络平台学习等形式，认真学习领悟党的二十届三中全会、习近平总书记历次考察市重要讲话精神等内容，开展“金融工作政治性、人民性大家谈”活动，专题学习研讨百余次，形成领导干部带头学、党员干部全面学、群众青年紧跟学的生动局面，努力打造“学习型”支部，争做“学习型”干部。二是在建设党建品牌上发力。以“强党性、严监管、促发展、树新风”为主题开展党建品牌建设，坚持与深化“四新”工程建设相结合，与落实全年重点工作任务相结合，与抓好党员干部教育管理监督相结合，以“党建+”为主要模式推进党建工作项目化、品牌化，加强“结对共建”和“联学联建”，促进党建与金融监管深度融合，着力打造“智慧监管 用心服务”“红色引擎”等10多个党建特色品牌。三是在强化宣传思想引领上发力。认真执行《中国共产党党员网络行为规定》和《关于金融系统党员工作时间之外政治言行若干规定》，加强对党员、干部的思想引领，防止“低级红”和“高级黑”，确保意识形态领域安全。深入实施“凝心工程”，开展思想政治工作调研，发挥“一线探头”作用，开展全覆盖、“同志式”“聊天式”谈心谈话，举办“团结奋进强使命 金融报国建新功”演讲比赛，强化正向引导，凝聚奋进力量。
（二）强化党性教育，促进党员意识强起来。一是党性锻炼求“实”。认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《党史学习教育工作条例》等制度规定，切实提升“三会一课”等党的组织生活对党员党性锻炼的质效。充分运用革命旧址、博物馆、纪念馆、家风馆、党性教育基地等场所开展红色教育，引导广大党员干部发扬党的光荣传统、赓续红色血脉，全局上下思想统一、行动统一，对党忠诚、为党工作的信念逐步筑牢。二是政治仪式求“活”。积极开展重温入党誓词、重温入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式教育，为老党员颁发“光荣在党50年”纪念章，组织新发展党员进行“入党宣誓”，提倡戴党员徽章、亮党员身份、当先锋模范，增强党员参与度，提升庄重感、仪式感，持续教育激励党员干部牢记党员身份、坚守初心使命。三是政治体检求“常”。巩固拓展党纪学习教育成果，把政治体检作为强化党员意识的重要途径，将“对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型、身边榜样”的理念贯穿到日常，引领党员做到常检、常察、常改、常进步。
（二）坚持提质增效，在锻造坚强有力的党支部上持续发力。发挥党支部教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众职责，锻造坚强有力的基层党组织。全面推进党支部标准化规范化建设，持续深化“四强”党支部创建，一体推进“造形”和“铸魂”。夯实党支部基本建设，从基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障严起，推进政策精准化、措施精细化、落实机制化，实现党的组织和党的工作在金融工作领域全面有效覆盖。
（三）聚焦作用发挥，在推动党建和业务深度融合上持续发力。始终将全心全意为人民服务作为根本宗旨，教育引导广大党员主动向中心聚焦、朝大局聚力，推动每项惠民政策落到实处。结合干部队伍教育整顿，深入查找在坚持党的领导、加强机关党建、做好金融工作方面存在的差距，抓牢做实整改整治，使每名党员成为一面鲜红的旗帜，每个支部成为党旗高高飘扬的战斗堡垒。
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