2024年，离退休党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和二十届三中全会精神，切实将离退休干部党建工作摆在重要位置，紧密围绕上级党委党建工作部署，积极履行党建主体责任，在思想引领、组织建设、服务管理等方面开展了扎实且富有成效的工作，为离退休干部的幸福晚年生活提供了坚实的政治保障与组织支撑。现将有关工作总结报告如下。
一、履行第一责任人职责情况
（一）注重思想引领，以党的创新理论武装头脑，坚定理想信念。一是强化学习机制。落实“第一议题”制度，建立“集中学习+个人自学+专题研讨+送学上门”四学机制，确保离退休干部党员思想常新、政治坚定。设立学习标兵岗，激励党员积极学习。完善学习考核制度，定期检查学习情况，激发党员学习动力。二是丰富学习内容。举办离退休干部政治理论学习班，邀请专家学者进行专题讲座，解读党的最新理论成果。开展“银发讲堂”活动，组织离退休干部党员分享学习心得和经验。将红色文化教育融入日常学习，每月观看一部红色电影，每季度阅读一本红色书籍，引导离退休干部党员传承红色基因，增强党性修养。三是创新学习方式。利用线上学习平台，如离退休干部工作微信公众号、学习强国等，推送学习资料，方便离退休干部党员随时随地学习。组织实地参观考察，带领离退休干部党员参观当地经济社会发展成果，感受新时代的变化，增强对党的信心和对国家的热爱。
（二）加强组织建设，筑牢基层党组织战斗堡垒，夯实党建基础。一是规范组织生活。认真落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，加强离退休干部党员教育管理，提高党员队伍素质。全年共召开党员大会4次，支部委员会12次，党小组会12次，上党课3次，开展主题党日活动10次。严格按照党员发展程序，做好党员发展工作，今年共发展党员2名，培养入党积极分子5名。加强党支部标准化规范化建设，对党员活动室进行了修缮和布置，营造了良好的学习活动氛围。二是优化阵地建设。加强党务公开，设立党务公开栏2处，及时公布支部工作情况和党员发展情况，接受党员群众监督。打造党建文化墙，展示党的光辉历程和支部工作成果，增强党员的荣誉感和归属感。建设离退休干部活动中心，配备完善的活动设施，为离退休干部党员提供了一个学习交流、休闲娱乐的场所。三是强化队伍建设。选优配强支部班子，注重选拔政治素质高、工作能力强、热心为老同志服务的党员担任支部委员。加强对支部委员的培训，提高他们的业务能力和服务水平。建立离退休干部党员联系制度，支部委员定期与党员进行沟通交流，了解他们的思想、生活情况，及时解决他们的实际困难。
（三）在提升服务水平上下功夫。深入了解离退休干部党员的需求，提供更加个性化、精准化的服务。加强与社区的联系与合作，整合资源，为离退休干部党员提供更多的服务和活动平台。鼓励离退休干部党员发挥余热，为社会发展做出贡献。
总之，离退休党支部将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，不断加强离退休干部党建工作，提高党建工作质量，为离退休干部党员提供更好的服务和管理，让他们安享幸福晚年。
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