某国企2025年党建工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和党的二十届三中全会精神，围绕高质量发展主题，坚持系统思维，目标引领，充分发挥党委引领作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以“三聚三融”工程为抓手，拓展党建品牌建设，通过创新党建工作模式，促进党建与生产经营的深度融合，以高质量党建引领保障高质量发展。
一、以政治建设为统领，笃行不怠，进一步提升坚决做到“两个维护”的政治自觉
（一）坚持用党的创新理论武装头脑。坚持和完善常态化学习机制，严格落实“第一议题”制度，健全中心组上下联学机制，跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，特别是习近平总书记关于国有企业、能源行业、煤炭产业的重要论述，做到内化于心、外化于行，推动党的创新理论落地生根。按照学习研讨、制定措施、督导推动、跟踪问效的要求，进一步完善党中央重大决策部署落实机制。深化形势任务教育，各级领导干部要利用会议、调研、座谈等方式，面向职工群众宣讲公司生产经营形势，引导全体职工统一思想、明确任务，增强参与改革发展的危机感、紧迫感和使命感。
（二）持续在完善公司治理中加强党的领导。坚持把贯彻落实党中央、中国XX和XX集团各项决策部署落地作为首要政治任务，把各项决策部署与公司改革发展稳定相结合，实现公司同频共振、相得益彰。加强督促指导，推动优化各党（总）支委会前置研究事项清单，提高各党（总）支委会研究质量，强化对重大经营管理事项的把关定向，增强党委决策的科学性、规范性、高效性。各党（总）支部要充分发挥“把方向、管大局、保落实”的作用，推动党的领导融入公司治理。
（二）完善党建工作制度体系。要加强党建工作制度建设，完善党建工作制度体系，建立健全党建工作各项制度，不断推进党建工作制度化、规范化、程序化。要加强对党建工作制度的宣传教育，提高党员干部对党建工作制度的知晓率和执行率，不断增强党员干部的制度意识和规矩意识。
（三）加强党建工作创新。要坚持守正创新，不断推进党建工作创新，探索党建工作新方法、新途径、新模式，不断提升党建工作质量。要加强党建工作信息化建设，运用现代信息技术手段，不断提升党建工作效率和水平。
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