市政協黨組書記關于落實巡察反饋意見情況的報告

市政協黨組書記關于落實巡察反饋意見情況的報告

根據市委統一部署，市委第三巡察組對市政協黨組開展了常規巡察，并反饋了巡察意見。市政協黨組高度重視，切實履行主體責任，作爲黨組書記，我認真履行第一責任人職責，堅持問題導向，聚焦薄弱環節，精心組織整改工作。現将整改工作情況報告如下：

一、整改工作完成情況

（一）聚焦黨的理論路線方針政策和黨中央決策部署在基層貫徹落實情況，進一步促進黨員幹部擔當作爲。一是強化政治理論學習深度與系統性。建立常态化學習機制，修訂完善市政協黨組理論學習中心組學習制度，将習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神等重要内容列爲重點學習專題，每月至少組織1次集中學習。今年以來，已開展集中學習xx次，專題研讨xx次，切實增強了黨員幹部對黨的創新理論的系統把握。豐富學習形式，除傳統的集中學習、個人自學外，組織黨員幹部觀看專題教育片xx部，通過直觀的影像資料加深理解；邀請黨校專家進行專題授課xx次，圍繞黨的最新理論成果和重大方針政策進行深入解讀，提升學習效果。二是提升政協履職圍繞中心服務大局的精準度。緊扣市委市政府中心工作，年初制定政協年度協商計劃，圍繞産業發展、鄉村振興、生态環保等重點領域，确定協商議題xx個。例如，針對我市産業發展，組織開展專題調研xx次，形成調研報告xx份，提出針對性建議xx條，其中xx意見被市委市政府采納，爲産業發展提供了有力決策參考。建立政協重點提案與政府重點工作對接機制，篩選确定重點提案xx件，由市政協領導領銜督辦。通過召開提案辦理協商會、實地調研等方式，加強與承辦單位溝通協調，推動提案辦理落實。截至目前，重點提案辦複率達到100％，提案所提問題得到解決或部分解決的比例達到xx％，有效促進了相關工作開展。積極組織委員參與全市中心工作，成立xx個委員服務小組，深入基層一線開展政策宣傳、技術指導、志願服務等活動xx次，服務群衆xx人次。三是增強意識形态工作的主動性與實效性。加強組織領導，調整充實市政協意識形态工作領導小組，明确黨組書記爲第一責任人，分管領導爲直接責任人，其他黨組成員履行“一崗雙責”。定期召開意識形态工作專題會議，今年以來已召開xx次，分析研判意識形态領域形勢，研究解決存在問題。強化陣地建設與管理，嚴格落實《市政協宣傳陣地管理辦法》，加強對市政協官網、微信公衆号、《政協通訊》等宣傳平台的審核把關，發布信息xx條，均經過嚴格的“三審”程序，确保意識形态領域安全。同時，加強對委員履職活動中意識形态工作的監督，引導委員在各類會議、調研、協商活動中傳播正能量。開展意識形态教育培訓，邀請專家學者舉辦專題講座xx次，培訓黨員幹部和委員xx人次，提高對意識形态工作重要性的認識和應對意識形态風險的能力。組織意識形态知識競賽xx次，參與人數達到xx人，營造了良好的學習氛圍。

（二）強化長效機制建設。加強對長效機制執行情況的監督檢查，建立常态化監督機制，定期對各項制度的執行情況進行檢查和評估。對執行不力的部門和個人進行嚴肅問責，确保制度的嚴肅性和權威性。進一步細化監督檢查标準和流程，提高監督的精準度和有效性。例如，在财務制度執行監督方面，制定詳細的審核清單和操作規範，加強對報銷憑證的真實性、合法性和完整性審核。建立長效機制動态評估和調整機制，根據形勢發展和工作實際，及時對長效機制進行評估和修訂。每年對各項制度進行一次全面梳理，對不适應工作需要的制度進行調整和完善，确保長效機制的科學性和有效性。

（三）加大工作創新力度。積極探索政協履職方式方法創新，充分利用現代信息技術，打造更加便捷、高效的協商議政平台。加強線上協商平台的功能開發和應用推廣，提高委員參與度，實現線上線下協商有機結合，拓寬協商議政渠道。培養創新思維，鼓勵政協幹部和委員積極探索解決政協工作新問題、新挑戰的新思路、新方法。建立創新工作激勵機制，對在工作中提出創新性建議并取得良好效果的幹部和委員進行表彰獎勵，營造良好的創新氛圍。及時總結和推廣政協工作創新成果，加強與其他地區政協的交流學習，借鑒先進經驗。定期對創新工作進行總結梳理，形成可複制、可推廣的模式，提升政協工作整體水平。