国有企业领导班子2024年述职述廉工作情况报告

国有企业领导班子2024年述职述廉工作情况报告

在2024年，我们国有企业领导班子，在上级党委的领导下，秉持习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻党的二十大以及二十届二中、三中全会精神，紧密围绕企业发展战略和年度目标任务，团结带领全体干部职工，坚持真抓实干，勇于开拓创新，使得各项工作均取得了显著成效。现将2024年述职述廉工作情况汇报如下。

一、工作开展情况

（一）推进深度融合，党建质量再上新台阶。一是加强理论学习。严格落实“第一议题”和党委理论中心组学习制度，2024年全年组织党委理论中心组集中学习X次，研讨交流X次，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，不断提高领导班子的政治判断力、政治领悟力和政治执行力。二是强化组织建设。认真落实基层党组织建设制定方案，持续推进党支部标准化规范化建设。全年新成立党支部X个，调整优化党支部设置X个，创建五星级党支部X个，四星级党支部X个。同时，加强党员教育管理，全年计划发展党员X名，培训党员干部X余人次。第三，积极推进党建工作与业务工作的深度融合。紧密围绕企业核心任务，开展“党建＋项目攻坚”、“党建＋科技创新”、“党建＋优质服务”等系列特色活动，充分彰显党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。在关键项目建设过程中，组建X支党员突击队，成功攻克技术难题X余项，确保了项目的顺利推进。

（六）积极推进重点工程建设，助力企业发展。一是加大项目建设资金筹集力度。积极拓宽融资渠道，加大项目建设资金筹集力度，确保项目建设资金需求。加强与金融机构的合作，争取更多的信贷支持。二是优化项目建设外部环境。加强与地方政府的沟通协调，积极争取政策支持，改善项目建设外部环境。妥善处理项目建设过程中涉及的征地拆迁、环保等问题，确保项目建设顺利推进。三是提高项目建设管理水平。加强项目建设管理，建立健全项目建设管理机制，严格执行项目建设质量管理规范，加强项目建设全过程的质量控制、进度控制和安全控制，确保项目建设质量、进度和安全。

总之，在党建工作的深化、队伍的锻造、安全管理的加强、生产经营的提升、创新创效的探索以及重点工程项目的推进等方面，均取得了显著成效，彰显了国企担当。但同时，我们也要保持清醒头脑，正视存在的问题与短板，这些问题与短板亟需在未来的工作中予以高度重视并切实解决。展望未来，我们将坚定不移地以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大以及二十届二中三中全会精神，坚守初心，牢记使命，紧密团结和引领全体干部职工，以更加坚定的工作姿态，发扬开拓进取的精神，致力于推动企业高质量发展。