县社区民生服务一季度工作情况汇报

县社区民生服务一季度工作情况汇报

xx县民政局按照县委、县政府“两办”《关于深化城市基层党建引领基层治理的实施方案》文件要求，围绕目标任务，积极推动社区工作者职业体系建设、引导社会组织参与社区治理等工作取得了一定的成效。现就深化城市基层党建引领基层治理工作汇报如下：

一、深入推动社区工作者职业体系建设

一是配齐社区工作者。x年度社区公开招聘居委委员x名，社区防控专岗x名，x年度公开招聘专职网格员x名，x个社区共计社区干部x人。已按每万城镇常住人口不少于x人标准配齐社区工作者。二是落实薪酬待遇。落实了“三岗十八级”和五险一金，正职薪资x元，副职薪资x元，委员薪资x元。三是加强培养锻炼。举办了社区“两委”班子和新入职社区工作者培训x次；引导激励社区工作者参加学历教育、职业教育和全国社会工作者职业资格评价，目前有x名社区工作者持有社工证，并落实对在社区工作并取得初级、中级社会工作职业水平证书的由同级财政每人每月分别安排x元、x元职业津贴。四是提升便民服务质效。持续深入推进“放管服”改革，推进“互联网＋政务服务”建设，建立和完善办事指南和工作规程，实行“掌上办、网上办、就近办”。“x天服务不打烊”为群众提供预约延时服务x余人次、时长达x余小时，解答群众咨询x余人次，提供代办服务x余人次。

五、下一步工作打算

聚焦提升党建引领小区共建共治共享水平，深刻认识建立党建引领下的社区居民委员会、业主委员会、物业服务企业协调运行机制的重要意义，积极鼓励业主委员会和物业服务企业党员负责人担任社区党组织兼职委员。社区党组织定期召集社区居民委员会、业主委员会、物业服务企业等，协商解决居民关注和反映强烈的物业管理服务事项和问题。要借助网格单位力量，提升服务群众能力。要组织好在职党员干部围绕社区治理开展形式多样的志愿服务活动。县城市社区党工委明确相应内设机构，负责协调处理辖区内住宅物业管理重大矛盾纠纷，指导监督辖区内物业管理活动，组织协调业主委员会组建和换届，依法依规监督业主委员会和物业服务企业履职履责等工作。做好在物业服务企业发展党员工作，注重将物业服务企业骨干培养成党员，将党员培养成物业服务企业骨干。物业服务企业党组织严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，充分发挥党组织对物业工作和党员群众的凝聚、引领、服务功能；要在行业党委、社区党组织领导下，推进组织共建、人才共育、阵地共享、活动共联、服务共促，形成物业服务与社区治理共驻共建、融合发展态势；要大力推进物业党员佩戴党员徽章上岗，组织党员职工开展争创“党员先锋岗”“党员服务标兵”等评选活动，发挥好企业党员先锋模范作用。