今年以来公司党支部坚定不移坚持党的领导，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，按照“围绕中心抓党建、党建融合促发展”的工作思路，结合自身实际，提出了“三个一”党建品牌，把党的建设与生产经营统筹谋划，将党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势充分运用于业务拓展、经营管理等重点工作之中，充分发挥了党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，实现经营效益持续稳定增长，优质高效完成各项党建工作，超额完成生产经营指标，取得良好成效。
一、主要工作情况
（一）绘制“一张党建任务蓝图”，压实基层党建工作责任。一是确保责任压实到位。公司党支部将日常经营的重点工作、全面从严治党主体责任清单、“一岗双责”清单、上级党委重要工作部署进行分析归纳，形成一张涵盖工作部署、支部日常管理、过程监督、反馈提升、政治引领、攻坚赋能、作风保障、创新驱动等8大类73项内容的“蓝图”，并明确每项工作的时限和责任分工，每月跟踪落实执行情况，从实落实各项工作要求，确保执行不漏项、不走样。二是确保蓝图落实到位。公司党支部建立党建工作月报制度，每月跟踪“蓝图”取得进展；每季度召开全面从严治党推进会，通报“蓝图”完成情况；年底盘点全年各项工作执行情况，总结存在不足，制定整改措施，促进工作提升。建立了“月跟踪督促、季检查通报、年终总结报告”的强落实工作机制，确保了支部各项工作落实落地。
（二）营造“一种思想引领融合氛围”，凝聚共识形成磅礴力量。一是聚焦主题，把握理论“深度”。公司党支部将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，及时跟进学习习近平总书记关于石油石化行业重要指示批示精神，通过书记讲党课、支委下基层宣讲、专题学习研讨、红色观影、现场教学等多种形式深入开展理论学习，同时，带领全体党员读原著、学原文、悟原理，组织分享读书心得体会8次，切实引导党员干部学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。公司党支部书记围绕“进一步提升后勤支持服务能力和效率”课题，深入基层开展调研，了解群众需求，并针对发现问题制定相应措施，通过引进先进设备和提升基层基础管理能力，不断推动公司高质量发展。二是结合实际，增强学习“精度”。公司党支部深刻认识安全是后勤工作的生命线，以讲党课、主题党日、约谈等形式，推动党建工作与安全生产深度融合，专题学习习近平总书记关于安全的重要论述，强化全员安全生产意识。将安全案例学习纳入每月集中学习，结合公司生产实际，对典型安全事故案例进行分析讲解，做好安全隐患提示，提升安全知识水平，不断强化党员干部的安全生产意识。三是丰富形式，拓展教育“广度”。创新主题党日活动形式，促进党建与业务水平双提升。公司党支部积极探索党建与业务融合的着力点与结合点，创新推动与业务关联单位开展联合主题党日活动，通过参观红色革命教育基地重温革命历史事迹，接受红色教育洗礼，并就公司的组织架构、业务职能、发展规划、党建与生产深度融合等情况进行深度交流，从而拓展双方党建思路，加强业务沟通，增进相互了解，实现了党建与生产经营业务双融合、双促进、双提升。创新学习培训模式，促进干部成才成长。随着业务的快速发展，公司不断加大员工培养锻炼的工作力度，创新学习培训模式，通过“走出去、引进来”、“维保大讲堂”等形式，全面提升员工综合素质。公司党支部坚持通过“走出去，请进来”对标行业一流，对多家高档酒店、写字楼现场学习考察，开展“两迎一送”和设置便民服务点等一系列服务细节提升26项，服务质量显著提升。针对新拓展的业务，结合“业务新、人员新、队伍技术薄”实际情况，公司党支部建立起了“维保大讲堂”学习机制，通过“干什么、学什么、缺什么、补什么”，组织党员带头授课，传管理、传技术、传经验，快速增强维保一线生产作业人员的安全意识、提升维保服务技术水平。
（二）坚持提质增效，在锻造坚强有力的党支部上持续发力。发挥党支部教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众职责，锻造坚强有力的基层党组织。全面推进党支部标准化规范化建设，持续深化“四强”党支部创建，一体推进“造形”和“铸魂”。夯实党支部基本建设，从基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障严起，推进政策精准化、措施精细化、落实机制化，实现党的组织和党的工作在民政工作领域全面有效覆盖。
（三）聚焦作用发挥，在推动党建和业务深度融合上持续发力。始终将全心全意为人民服务作为根本宗旨，教育引导广大党员主动向中心聚焦、朝大局聚力，推动每项惠民政策落到实处。结合干部队伍教育整顿，深入查找在坚持党的领导、加强机关党建、做好民政工作方面存在的差距，抓牢做实整改整治，使每名党员成为一面鲜红的旗帜，每个支部成为党旗高高飘扬的战斗堡垒。
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