2022年度企業領導班子民主生活會對照檢查材料（六個帶頭）

2022年度企業領導班子民主生活會對照檢查材料（六個帶頭）

根據《關于開好2022年度黨員領導幹部民主生活會的通知》文件要求，公司黨委高度重視、精心準備，堅持問題導向，嚴字當頭，嚴格按照會議主題，通過制定民主生活會實施方案、深入學習理論、開展談心談話、廣泛征求意見建議，圍繞六個方面進行對照檢查，查找存在問題，深刻剖析原因，明确改進方向。下面，按照民主生活會相關要求，現将公司班子對照檢查情況報告如下：

一、2022年度民主生活會會前準備情況

爲高标準、高質量開好此次民主生活會，公司班子嚴格按照上級相關要求，圍繞會議主題，精心組織安排，認真進行會前準備工作。

（一）制定實施方案。根據上級《關于開好2022年度黨員領導幹部民主生活會的通知》要求，公司黨委結合工作實際，制定《2022年度黨員領導幹部民主生活會實施方案》，并向上級黨委報送請示，做到把準會議方向、把握會議重點，确保不跑偏、不走題、不散光。

（二）組織理論學習。組織黨委中心組進行民主生活會會前學習，通過集中研讨和個人自學等方式，重點學習黨的二十大報告、黨章及習近平總書記在黨的二十屆一中全會上、在陝西延安和河南安陽考察時的重要講話精神等内容，進一步統一思想，明确标準，提高認識，打牢開好民主生活會的思想基礎。

（三）加強内部管理，強化底線思維。一是嚴格按照上級部署，全面深化治理結構改革，不斷健全完善公司治理機制。二是深入推進依法治企建設，積極應對法律訴訟案件，嚴格規範合同管理，完善合同審批程序，及時防範化解法律風險。三是堅持嚴抓安全管理，進一步完善應急預案，細化崗位職責，強化隐患排查整改力度，壓實扣緊安全生産責任鏈。四是堅持改進作風，深入一線調研，緊扣企業發展的痛點、堵點、難點，想方設法解決企業、群衆“急難愁盼”問題，不斷增強職工的幸福感和獲得感。

（四）嚴明紀律規矩，恪守廉潔之本。一是堅持把紀律規矩挺在前面，緊盯關鍵崗位、關鍵環節、重點項目及重要節點，持續推進*使用等專項監督檢查，進一步強化監督執紀。特别在*中，做到*到哪裏，紀檢監督跟進到哪裏，嚴厲查處各類違規違紀和腐敗行爲。二是大力開展黨風廉政教育，緊緊扭住選好典型案例、開展警示教育、深刻剖析問題、着力整改提高、注重完善制度等關鍵環節，推進以案促改制度化常态化。三是嚴格落實中央八項規定，加強能力作風建設，不斷增強黨員幹部廉潔意識和規矩意識，推動公司持續健康發展。