縣委書記在2023年全市人才工作會上的發言
尊敬的**部長，各位領導，同志們：
習近平總書記在黨的二十大報告中強調：“教育、科技、人才是全面建設社會主義現代化國家的基礎性、戰略性支撐”。**瑤族自治縣作爲**省唯一的瑤族自治縣，将堅決貫徹落實黨的二十大精神，深入實施新時代人才強縣戰略，構建“引才、育才、用才、留才、護才”全鏈條人才發展體系，奮力打造**縣域人才新高地。
堅持多措并舉傾心引才。堅持把人才工作放到推進縣委“125”戰略中去思考、去謀劃、去推動、去落實，結合**發展實際需求，按需引才、精準引才。聚焦産業靶向引才。圍繞産業發展和鄉村振興兩條主線發展需求，千方百計招引“适銷對路”的優秀人才。聚焦優勢産業、新興産業，圍繞産業鏈、布局人才鏈，加大産業高端人才、科技領軍人才和創新團隊引進力度，引導人才資源向優勢産業、重大項目集聚。瞄準鄉村振興一線需求，立足鄉村資源禀賦，大力支持農業企業、農民專業合作社、家庭農場等新型農業經營主體引進高端農業産業人才，探索人才、項目、科技“打包引入”，全面激發和釋放人才創新創造活力。聚焦事業高效引才。圍繞教育、衛生、經濟、規劃等領域工作需求，以事業聚才，精準引進高層次專業型人才。強化柔性引才理念，不求所有、但求所用，充分依托校企合作、校縣合作等方式，不斷深化與中南大學等省内知名高校在科技研究、智力引進、人才培養等方面的交流合作，抓實科研成果轉化落地，着力打造産才融合發展新高地。聚焦方法科學引才。堅持從實際出發、從現實需要出發，量力而行、量需而引，拓寬渠道、創新方法，着力引進政治素質高、現實能力強等優秀人才。建立健全個人品德與專業素養相結合的人才引用評價體系，把好人才“準入關”，建立一支忠誠擔當的幹部人才隊伍，确保引入的人才在人民群衆最需要的關鍵時刻，都能沖得上去、頂得下來，豁得出去。
健全工作機制悉心護才。不斷完善人才工作領導和運行機制，根據人才工作領導小組各成員單位職責權限、任務要求，打造統分結合、協調高效的愛才護才工作機制。堅持政治引領，掌穩“思想舵”。做好人才的思想政治教育，注重從各類人才中發展黨員、評選勞模、推薦“兩代表一委員”，使各方面優秀人才緊密團結在黨的周圍。重視選樹人才先進典型，評選表彰優秀産業人才、文化藝術優秀人才、非物質文化遺産保護傳承優秀人才、優秀鄉土人才等七類優秀人才，着力營造識才愛才敬才用才的社會氛圍。堅持黨管人才，扛牢“硬責任”。不斷健全黨委統一領導、組織部門牽頭抓總、職能部門密切配合、用人單位發揮主體作用、社會力量廣泛參與的黨管人才工作格局。全面落實一把手抓人才工作述職評議考核制度，加大人才工作效能評估力度，将人才工作成效納入各領導班子推動高質量發展的政績考核體系，進一步壓緊壓實人才工作責任，強化黨管人才意識。強化政策保障，凝聚“大合力”。組織人事部門切實履行抓政策、抓保障、抓協調、抓服務的重要職責。科工、人社、教育、衛健等有關部門立足職能職責，抓好人才工作重大政策落實、重要工作推進、重點人才服務。财政優先足額安排人才發展專項資金，加大對人才創新創業的扶持力度。各用人單位嚴格落實人才引、育、用、留的主體責任，堅持用事業造就人才、用環境集聚人才、用機制激勵人才，努力創造條件，讓有才之士在**有幹事平台、有發展空間。
以上發言，請各位領導和同志們批評指正！謝謝大家！
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