2022年度个人述责述廉报告
回顾2022年的工作学习，在*部长和各位领导的带领、关心、指导下，在同事们的支持下，我立足岗位，认真履行科室主任“一岗双责”职责，与科室成员共同努力，围绕部中心和科室业务工作要求，完成了各项工作任务。现将一年来履行岗位职责和廉洁自律情况报告如下：
一、履职情况
1、学习上，坚持“常”“深”齐抓。一年来，按照部机关要求，对本人和科室人员，注重经常性学习和深入性学习同时抓，深入学习了党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习了“三会一课”、党员发展、党费收缴管理、纪律处分条例等党规党纪知识，深入学习了“五星”创建、“3533”等业务工作知识，进一步增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，强化了辩证思维、战略思维、底线思维，提升了工作能力和水平。就“五星”支部创建政策解读、工作推进等分别在巩固脱贫攻坚成果培训班、巡察业务知识培训班上进行了授课，授课情况受到好评，不少听课人员在现场或者培训班后索要课件或讲稿。
（三）是夯实党建基础，规范党员教育管理。一是加强吸收新鲜血液，逐步完善支部党员发展流程，要将业务骨干及先进个人都吸收到组织中来保证党员队伍的纯洁性和先进性。二是必须建立完善支部对党员的考核办法。把党员的管理和日常经营活动结合起来，通过量化考评实现党员标准具体化，日常行为规范化。同时要在支部积极开展创先争优活动，通过活动树立典型、以强带弱，形成积极向上示范带头的新格局，努力提高支部党员的综合素质和能力水平，充分发挥先锋模范带头作用。三是加强组织活动的开展。除认真落实“三会一课”、召开好组织生活会等规定动作以外，还应定时组织支部党员开展各类社会实践，调动支部党员的积极性。坚持党建引领，党员教育为重点，党员教育活动为抓手，创新管理方法，采取多种教育方式，做好党员干部教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用。
（四）针对存在的问题作出整改措施。在今后工作中，我将围绕以下几方面开展工作：
（1）制定发展党员目标，着重或优先在35岁以下、大专以上学历中发展党员，为组织注入新血液，壮大组织战斗力，把文化水平高、工作能力强、有责任心的年轻党员培养成社区两委干部。
（2）强化理论知识学习，不断增强思想政治素养和履职能力。
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