党委办2023年上半年工作总结

党委办2023年上半年工作总结

2023年以来，在上级领导的正确领导下，党委办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，紧紧围绕“四个提档升级”工作部署，主动谋划、积极作为、守正创新，全力推动党建群团各项工作提质增效。现将2023年上半年工作情况总结如下：

一、主要工作情况

（一）坚持凝心铸魂，全面加强政治统领

一是深入学习贯彻党的二十大精神。坚定不移把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，探索理论研究创新模式，树立课程开发系统思维，启动“数说二十大 建功新时代”专题宣讲活动，由各党支部书记领题，以“数字串联”方式打造**个系列精品课程，分阶段、分专题开展现场宣讲、课程共享、交流联学，持续掀起党的二十大精神学习贯彻热潮。

二是学思践悟党的创新理论。研究制定年度中心组学习计划，确定25个专题学习重点，健全完善领导班子示范领学机制，把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。上半年共开展中心组专题学习**天，举办专题辅导**场，专题研讨交流**场。

三是压紧压实抓党建主体责任。研究制定年度党建工作要点、年度党建考核指标，部署推进年度党建工作*大方面**项工作任务，形成任务推进表和指标明细表，明确责任链条和完成时限，推动党建和业务工作同部署同推进同考核。

三、下半年工作计划

（一）把握“思想引领”要求，持之以恒抓好理论武装。按照中央统一安排和部署要求，有计划、分层次精心开展好主题教育，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯穿始终，有机融合、一体推进，确保主题教育取得实效；持续开展“数说二十大 建功新时代”专题宣讲活动，评选优质课程制作宣讲视频，推动党的二十大精神入脑入心入行；举办微党课竞赛，持续完善优秀讲师库和优质课程库，不断扩大微党课品牌影响力；策划开设**微信号，围绕党的二十大精神和主题教育开展“微学习”“微体会”“微测试”等专题，编制应知应会手册，拓宽“指尖上”学习渠道；严格落实意识形态工作责任制，做好意识形态领域风险分析研判，牢牢把握意识形态工作主动权。

（二）锚定“党建提质”目标，持之以恒抓好支部建设。修订党建工作考核评价制度，优化党建考核指标体系，抓严抓实党支部书记、委员抓党建工作述职评议，促进基层党建提质增效；运用好《党支部标准化规范化建设评价体系》，开展年度达标验收工作，深化基层党组织标准化规范化建设；引导基层单位、各级党组织创新举措、创造经验，认真总结党业融合等方面经验做法，形成高质量典型案例，做好案例申报和宣传推广工作；开展党支部品牌实践活动，将支部品牌核心理念上墙展示，不断“擦亮”支部工作品牌，全面提升品牌融合发展力。

（三）立足“文化育人”支点，持之以恒抓好价值宣贯。推进党建文化展厅改造提升、读书角建设、党建文化氛围提升等项目实施，着力打造展示党建文化新窗口和学习教育新阵地；健全“4+N”工会活动新模式，组织开展徒步等群众性文体活动，扩大工会活动影响力和覆盖面，活跃文化氛围；加强沟通协调，探索推进首个处级单位新时代文明实践点建设工作。