2022年全鎮幹部紀律作風教育整頓動員會上的講話稿

同志們:

今天我們召開全鎮幹部紀律作風教育整頓動員大會,主要任務是落實黨中央決策部署和省委、市委作風建設有關要求,縣委節後紀律作風教育整頓會議精神,對全鎮2022年春節後紀律作風教育整頓工作進行安排部署,在全鎮迅速掀起幹部紀律作風教育整頓熱潮,切實以優良的作風推動鄉高質量發展。剛才,XX同志宣讀了紀律作風整頓《實施方案》,希望大家務必高度重視,迅速調整狀态,及時收心歸位,堅決果斷行動,從嚴從實開展好紀律作風集中教育整頓。下面,我再講三方面意見。

公司總經理2022年工作會議講話稿

一、認清形勢,找準問題,深刻剖析幹部紀律作風存在的頑瘴痼疾

去年以來,新一屆鎮黨委、政府始終把加強作風建設作爲密切黨群幹群關系、凝聚人心、推進發展的一項重要工作來抓,全鎮幹部的精神面貌發生了較大的變化,大局意識、公仆意識、服務意識也明顯增強。尤其是在災後重建、疫情防控、秦嶺山水建設等工作中,全鎮上下充分發揚了艱苦奮鬥、吃苦耐勞、無私奉獻的可貴精神。總體上看,我鎮幹部隊伍是一支能吃苦、能戰鬥,值得信賴和依靠的隊伍,多數部門也能夠發揮職能作用,圍繞加快發展獻計出力,搞好服務;絕大多數幹部能夠愛崗敬業,恪盡職守,紮實工作,這些必須給予充分肯定。但同時,我們也清醒地認識到,黨的十九大爲我們提出了新的更高的要求,與面臨的新形勢相比,與上級的要求相比,我們鄉鎮幹部隊伍在工作落實、作用發揮、履職能力方面,都還存在一些不容忽視的問題,突出表現在以下四個方面:

一是領導主體責任落實不到位的問題。對标上年度工作計劃、中央和省委、市委、縣委巡視巡察反饋問題,我鎮部分工作因汛情、疫情影響推進緩慢、工作上要求不嚴、标準不高、成效不足,導緻多次被全縣通報批評。工作普遍存在重安排部署,輕督查檢查,跟進推進少,導緻出現“會議開了,一散了之,不落實;文件有了,一批了之,不督辦;事務多了,一交了之,不追問;材料搞了,一送了之,不把關;制度有了,一看了之,不執行”,日常的深入檢查督察、跟蹤服務形式大于實際,狠抓落實的力度先硬後軟,虎頭蛇尾,往往出現“查事多,查人少”思想。

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三要合理安排,統籌兼顧。作風整頓的根本目的,是爲實現鎮域經濟高質量發展提供保障。一年之計在于春。整頓的最終目的是爲了推動工作。作風整頓不能遊離于中心之外,必須統籌兼顧,合理安排,真正做到作風整頓與工作開局“兩手抓、兩不誤”。2021年,我鎮工作由于防汛、疫情影響還存在欠賬,尤其是産業發展、環境衛生、民生保障、項目建設要加快進度,2022年政府各項工作也要列出清單、提早謀劃,确保開局順利。各單位、各部門要密切結合工作實際,把幹部紀律作風整頓與學習黨的十九屆六中全會結合起來,與中央脫貧攻堅後評估結合起來,與常态化疫情防控、重大項目開工、“人盯人+”基層社會治理等工作結合起來,充分準備,認真安排,迅速啓動春季各項工作,确保全年工作開門紅。

同志們,任重道遠更須揚鞭奮蹄,時不我待更要隻争朝夕。幹部紀律作風體現的是幹部形象,關乎的是鄉發展。全鎮所有幹部要迅速把思想和行動統一到鎮黨委的部署要求上來,以真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁,步步爲營,久久爲功,以昂揚的鬥志和奮發有爲的精神狀态,推動今年各項目标任務順利完成,爲建設富裕美麗幸福新鄉而不懈奮鬥!

最後,向大家拜個晚年,祝大家新春快樂,萬事如意!

謝謝大家!

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